Koblenz auf Platz 1 der aufstrebenden Wirtschaftsstandorte Deutschlands

Das Karrierenetzwerk LinkedIn hat Koblenz zum Top-Aufsteiger unter Deutschlands Wirtschaftsstandorten gekürt. Die Stadt am Deutschen Eck überzeugt vor allem durch ihre breit aufgestellte Wirtschaft und Innovationskraft.

Koblenz auf Platz 1 der aufstrebenden Wirtschaftsstandorte Deutschlands

Koblenz entwickelt sich zu einem der spannendsten Wirtschaftsstandorte Deutschlands. Das geht aus einer aktuellen Analyse des Karrierenetzwerks LinkedIn hervor. In der Liste "Cities on the Rise Deutschland 2025" wird Koblenz neben neun anderen Städten und Regionen als aufstrebender Wirtschaftsstandort hervorgehoben.

Die Top 5 im Überblick:

  1. Koblenz

  2. Dresden

  3. Freiburg

  4. Metropolregion Rhein-Neckar

  5. Bremen

Breit aufgestellte Wirtschaft als Erfolgsrezept

Der erste Platz für Koblenz kommt für viele überraschend, lässt sich aber durch die vielfältige Wirtschaftsstruktur der Stadt erklären. Von erfolgreichen Startups wie nuwacom und Sdui bis hin zu etablierten Konzernen und Mittelständlern bietet Koblenz ein breites Spektrum an Arbeitsplätzen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Die wichtigsten Branchen in Koblenz sind laut LinkedIn:

  1. Fertigung

  2. Dienstleistungen

  3. Bildung

Als Top-Arbeitgeber werden genannt:

  1. ZF Group

  2. 1&1 Telecommunication SE

  3. BOMAG GmbH

Günstige Lebenshaltungskosten als Plus

Ein weiterer Faktor für die Spitzenposition: Die Lebenshaltungskosten in Koblenz sind deutlich niedriger als in den Metropolen. Während in München der Quadratmeter Wohnfläche durchschnittlich 22,64 Euro Miete kostet, sind es in Koblenz nur 11,90 Euro. Dies macht die Stadt besonders attraktiv für Fachkräfte und Unternehmen.

So wurde das Ranking erstellt

Für die Analyse wertete LinkedIn Millionen von Mitgliederprofilen in Deutschland zwischen März 2023 und Februar 2025 aus. Dabei wurden drei Hauptfaktoren berücksichtigt:

  • Arbeitsmarktdynamik: Gemessen an der Zunahme von Neueinstellungen und Stellenanzeigen

  • Zu- und Abwanderung: Verhältnis zwischen zuziehenden und wegziehenden Fachkräften

  • Größe: Metropolregionen mit mehr als einer Million LinkedIn-Mitgliedern wurden ausgeschlossen

Das gesamte Ranking ist hier zu finden.